本欄將針對實務常見之重要爭議 與您分享
| 標題 | 違反醫療法案件之構成要件及個案罪刑認定 | ||
|---|---|---|---|
| 日期 | 2025-06-19 | 類別 | 刑事類 |
| 內文 | 臺灣高等法院114年度上易字第176號刑事判決要旨
按醫療法第106條第3項於106年5月10日修正，修正理由略謂：為擴增對醫護人員安全之保障，而將條文內之「恐嚇或其他非法之方法」列入保障處罰要件，此項規定之不法構成要件中，強暴、脅迫、恐嚇，乃例示規定，均屬妨害醫事人員意思自由之方法，並以「其他非法之方法」作為補充概括規定加以規範。次按所謂強暴者，係指使用有形之暴力而言，至於脅迫之意，則指以言詞或舉動，顯示加害他人之意思通知他人，使其產生畏懼，而得加以威脅或逼迫。而恐嚇者，係以使人生畏怖心為目的，而將加惡害之旨通知被害人為其成立要件。故所謂強暴、脅迫、恐嚇，應係具有強制性質之方法或預告施加惡害之威脅手段而言，而該條所謂「其他非法之方法」，依例示性規定之立法方式，應為相同解釋，倘與該例示之強暴、脅迫或恐嚇有同等危害性，具有妨害他人意思自由之不法內涵之行為態樣者，即屬之。查：案發當時告訴人李0儀正在為被告施打針劑抗生素，其他護理人員亦在各自執行發藥之醫療業務，被告對告訴人李0儀大聲咆哮、辱罵，因而使告訴人李0儀因心生畏懼、壓力，致無法繼續為被告進行後續醫療行為，且被告多次按壓服務鈴及持續大聲咆哮之行為，亦令其他在護理站內之護理人員被迫中斷原本醫療業務，進而處置被告按壓服務鈴之擾亂行為，堪認已影響告訴人李0儀及其他護理人員之意思自由，並對其等醫療業務造成妨害，自該當醫療法第106條第3項所定以其他非法之方法妨害醫事人員執行醫療業務之構成要件。 | ||