桃園律師案例分享

本欄將針對實務常見之重要爭議 與您分享

標題請求給付退休金差額是件關於是否為工資或獎金之區辨與認定
日期2026-05-14類別勞工法類
摘要 最高法院115年度台上字第176號民事判決要旨 ㈠按勞基法第70條規定雇主訂立工作規則應公開揭示,原因在其關涉勞工權益甚鉅,自應使勞工知悉其內容。倘雇主將工作...
標題雇主雖因業務性質變更而終止勞動契約 仍負有安置勞工義務
日期2026-04-15類別勞工法類
摘要 臺灣高等法院113年度勞上字第86號民事判決要旨 按雇主因業務性質變更,有減少勞工之必要,又無適當工作可供安置時,得預告勞工終止勞動契約,固為勞基法第11條第...
標題勞工保險條例申領老年給付遭拒而提起行政訴訟
日期2026-03-23類別勞工法類
摘要 最高行政法院114年度上字第599號行政法院判決要旨 一、上訴人張0敏的配偶、上訴人滕0萱及滕0盛的父親即勞工保險的被保險人滕0榮(下稱滕君)於民國55年00...
標題勞工退休金條例雇主提繳月退休金不足遭主管機關裁罰之相關認定
日期2026-03-20類別勞工法類
摘要 最高行政法院114年度上字第490號行政法院判決要旨 本院經核原判決駁回上訴人在原審之訴,並無違誤,茲就上訴意旨補充論述如下: ㈠按勞退條例所稱勞工、雇主、...
標題請求職業災害賠償事件關於職安法之雇主及事業單位責任
日期2026-02-28類別勞工法類
摘要 最高法院114年度台上字第1698號民事判決要旨 ㈡廢棄改判(即台0等2公司職業災害連帶補償黃0子等2人各53萬5500元本息部分,命與其他負侵權行為損害賠償...

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